Några av de hundratals företag som använt Yepstr
Behåll era anställda under småbarnåren
Allt fler flyttar till nytt jobb på en ny ort. Därigenom försvinner det naturliga kontaktnätet och möjligheten att ta hjälp med barnen av föräldrar eller syskon. Många upplever ett hinder att hitta hjälp. Nu kan du som arbetsgivare enkelt hjälpa dina anställda att få ihop vardagen och bli mer produktiva.
70%
av Sveriges småbarnsföräldrar tycker att det är svårt att balansera jobb och familj
60%
anser att deras produktivitet på jobbet minskar under den här perioden
Vad kostar det att sponsra med ett livspusselbidrag?
Yepstr tar ingen avgift för att sätta upp avtalet.
Ni bestämmer själva vilket belopp ni vill sponsra personalen med per månad.
Yepstr i media
Yepstr nummer 7 i listan av Sveriges 90 hetaste snabbväxande techbolag
Stena-miljardärens jobbapp anställer alla 5.500 gigarbetare
Yepstr - en av Sveriges bästa delningstjänster 2020
Vill bli Sveriges största barnvakt – gigappen växer med 586 procent
Vem ska ansvara för arbetsmiljön i den växande gig-ekonomin?
Appen som ska hjälpa ungdomar ut i arbetslivet
Våra medarbetares villkor
Våra anställda är ungdomar mellan 15-24 år. Yepstr anställer all personal själv och är därmed ingen förmedlingstjänst i klassisk gig-jobb-anda.
- Löner baserade på snitt av ett antal olika kollektivavtal
- Möjlighet att förhandla om sin lön med uppdragsgivaren
- Försäkring genom If upp till 10 miljoner kr ingår
- Lönen utbetald inom en minut från godkänd tidrapportering
Boka ett digitalt möte
Boka ett kostnadsfritt och villkorslöst möte så kan vi hitta den bästa lösningen för ert behov. Alternativt kan du skicka ett mail
Inte redo att boka ett möte?
Få en PDF med mer information om livspusselbidraget på mejlen och läs in dig lite mer i lugn och ro.
Oops! Something went wrong while submitting the form.